我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)關(guān)系的實(shí)證研究.pdf

1、改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)經(jīng)歷了三十多年高速增長(zhǎng),在增長(zhǎng)過(guò)程中,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)帶動(dòng)就業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的動(dòng)態(tài)效應(yīng)十分明顯。一方面,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變化影響企業(yè)勞動(dòng)力的需求,特別是新興產(chǎn)業(yè)的崛起,對(duì)高素質(zhì)勞動(dòng)力的需求大量增加;另一方面,產(chǎn)業(yè)升級(jí)中傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的調(diào)整造成的就業(yè)結(jié)構(gòu)性失衡。近年來(lái),就業(yè)市場(chǎng)的“大學(xué)生就業(yè)難”、“民工荒”等是其典型表現(xiàn)。當(dāng)前,我國(guó)正值經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵時(shí)期,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)需求迫切,與此同時(shí),就業(yè)壓力不斷增大,因此,研究產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)

2、構(gòu)的關(guān)系,揭示我國(guó)當(dāng)前產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和就業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的深層次原因,對(duì)我國(guó)今后產(chǎn)業(yè)升級(jí)調(diào)整和擴(kuò)大就業(yè)政策的制定和實(shí)施具有很大的指導(dǎo)意義。
　　 本文以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)關(guān)系為研究對(duì)象,借鑒西方產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)的研究文獻(xiàn)與經(jīng)典理論,系統(tǒng)分析了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)關(guān)系,并結(jié)合發(fā)達(dá)國(guó)家或地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)的發(fā)展歷程和經(jīng)驗(yàn),探討我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和就業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展過(guò)程中呈現(xiàn)出的關(guān)系與特點(diǎn),從不同研究角度進(jìn)行實(shí)證。在產(chǎn)出層面,采用衡量產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)投入使用效率

3、的勞動(dòng)生產(chǎn)力指標(biāo),以不變值衡量的每就業(yè)者產(chǎn)出來(lái)分析我國(guó)勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移跟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變動(dòng)方向的關(guān)系;在就業(yè)層面,通過(guò)各產(chǎn)業(yè)的就業(yè)彈性系數(shù),對(duì)我國(guó)三次產(chǎn)業(yè)增長(zhǎng)帶動(dòng)就業(yè)增加的能力進(jìn)行定量分析;在標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)模式角度,建立符合我國(guó)現(xiàn)狀的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)模型,比較我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的實(shí)際狀況與標(biāo)準(zhǔn)模式的差異程度;最后從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變的內(nèi)在聯(lián)系分析,采用VAR模型來(lái)考察我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)沖擊時(shí)的影響程度。研究表明,我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整促進(jìn)了就業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,