版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權，請進行舉報或認領
文檔簡介
1、出納出納考核標準考核標準職位名稱出納所屬部門財務部方面分類權重指標名稱指標權重考核關系周期公司忠誠度6%誠實正直6%公司榮譽感6%個人信用意識6%誠信誠信品德品德30%節(jié)儉意識6%專業(yè)技能30%數(shù)據(jù)編制能力30%溝通協(xié)調能力10%德能德能考核考核工作工作能力能力70%經(jīng)理（70%）副經(jīng)理（30%）年度工作責任心10%工作積極性10%團隊意識8%學習意識6%工作工作態(tài)度態(tài)度40%服從意識6%經(jīng)理（70%）副經(jīng)理（30%）所屬部門業(yè)績評價結
2、果15%總裁辦公會資金收付準確完成30%完成有關制證和對賬工作15%經(jīng)理（70%）副經(jīng)理（30%）績效績效考核考核工作工作業(yè)績業(yè)績60%季度修訂時間修訂時間修訂內(nèi)容修訂內(nèi)容修訂者修訂者審核者審核者審批者審批者2003.11.05新規(guī)作成修訂修訂履歷履歷出納出納考核標準考核標準職位名稱出納所屬部門財務部方面分類權重指標名稱指標權重考核關系周期公司忠誠度6%誠實正直6%公司榮譽感6%個人信用意識6%誠信誠信品德品德30%節(jié)儉意識6%專業(yè)技能
3、30%數(shù)據(jù)編制能力30%溝通協(xié)調能力10%德能德能考核考核工作工作能力能力70%經(jīng)理（70%）副經(jīng)理（30%）年度工作責任心10%工作積極性10%團隊意識8%學習意識6%工作工作態(tài)度態(tài)度40%服從意識6%經(jīng)理（70%）副經(jīng)理（30%）所屬部門業(yè)績評價結果15%總裁辦公會資金收付準確完成30%完成有關制證和對賬工作15%經(jīng)理（70%）副經(jīng)理（30%）績效績效考核考核工作工作業(yè)績業(yè)績60%季度修訂時間修訂時間修訂內(nèi)容修訂內(nèi)容修訂者修訂者審核
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
評論
0/150
提交評論