做好基層交警大隊政治工作的實踐思考

1、...做好基層交警大隊政治工作的實踐與思考做好基層交警大隊政治工作的實踐與思考基層交警大隊政治工作，是整個交管工作的靈魂。做好基層交警大隊政治工作，是保障基層交警大隊各項工作健康、有序向前邁進的前提，總結、分析基層交警大隊政治工作的現(xiàn)狀和特點，對癥下藥，是做好基層交警大隊各項工作的重要手段。近年來，德興市公安局交警大隊在加強警隊政治工作方面，做了許多大膽、有益的探索與嘗試，取得了一定的成效。一、德興大隊政治工作的成功經(jīng)驗全面提升基層交警

2、大隊的政治素養(yǎng)、執(zhí)法素養(yǎng)、文化素養(yǎng)，是新時期公安交警隊伍正規(guī)化建設的根本，為了切實提升民警履職、履責能力，積極回應新形勢下黨和人民群眾的新期待、新要求，德興市公安局交警大隊以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為抓手，以“保平安、促和諧、創(chuàng)滿意”為目標，以爭創(chuàng)全國一流警隊為愿景，立足崗位實際，圍繞“四個爭創(chuàng)”，全力打造一支“權責明晰、集約高效、運轉協(xié)調(diào)”的精銳隊伍（1）以核心價值觀為引領，進一步增強隊伍的履職）以核心價值觀為引領，進一步增強隊伍的履職力。力。一

3、是以“忠誠、為民、公正、奉獻”的江西公安核心價值觀為引領，大力培育廣大公安交警的職業(yè)精神，牢固樹立民警“忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律”的人生觀和價值觀，使隊伍始終保持強烈的責任感和使命感；二是以...“細”處不放過；執(zhí)法質量考核抓住“弱”處不放過，切實形成科學的績效考核機制，通過“每周通報、每月排名”，不斷鍛造民警的精、氣、神，激發(fā)隊伍的創(chuàng)造力和行動力；三是以“三級督辦”機制為措施，狠抓工作落實，凡對工作拖拉、敷衍的單位或個人，

4、先由督導辦發(fā)出督辦函，在規(guī)定期限內(nèi)未完成的，再由分管領導進行督辦，仍執(zhí)行不力的，最后由大隊長實行督辦。各層級督辦情況都交由考核辦記錄備案，并納入到民警績效考核排名。（3）以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為載體，進一步增強隊伍的能動）以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為載體，進一步增強隊伍的能動力。力。德興市公安局交警大隊以“一比勤、二比績、三比學習、四比形象”為總體要求，倡導“群眾不在我這里受冷落、事情不在我這里耽擱、差錯不在我這里發(fā)生、形象不在我這里受損害”的“四不”目標

5、，圍繞“四個爭創(chuàng)”（即爭創(chuàng)“忠誠衛(wèi)士、黨建示范、執(zhí)法標兵、惠民模范”），深入推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。一是在車管窗口開展以“比技能、比形象、比服務、比效率、創(chuàng)滿意”為內(nèi)容的“四比一創(chuàng)”活動；二是在違法受理窗口開展以“一張笑臉相迎、一顆真心相待、一腔熱情相助、一個滿意相送、對待群眾要熱心、對待工作要細心、解答問題要耐心、聽取意見要虛心、改進服務要誠心”為內(nèi)容的“四個一、五個心”活動；三是在事故處理崗位開展以“提升執(zhí)法素養(yǎng)、提升執(zhí)法質量、提升執(zhí)