公司黨委書記在廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會上講話

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —公司黨委書記在廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會 公司黨委書記在廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會上講話 上講話同志們： 物資集團(tuán)自開展廉潔文化創(chuàng)辦工作以來，以黨建為引領(lǐng)、以廉潔為主題，以陣地創(chuàng)辦為抓手、以促進(jìn)廉潔從業(yè)為根本目的，各項工作擲地有聲、成效凸顯。區(qū)域物流、社會貿(mào)易、工程服務(wù)各單位因地制宜，融入中心工作，加強(qiáng)廉潔文化浸潤和廉潔風(fēng)險防控，組織有力、措施得當(dāng)、亮點突出。各單

2、位通過互學(xué)互鑒，為我們進(jìn)一步做好工作供給了閱歷和做法。下面，我就推進(jìn)廉潔文化創(chuàng)辦工作講以下三個方面的觀法： 一、對廉潔文化創(chuàng)辦工作的斟酌 針對這幾年的廉潔文化創(chuàng)辦工作，我有以下幾點體會： 一是真抓實干，科學(xué)部署落實有力。我們始終堅守“物資有形、服務(wù)無限，因地制宜、和而不同，打造各具特色的廉潔文化”的總體思路，圍繞黨建“14335”總體布局，致力于黨風(fēng)廉政創(chuàng)辦“三個政治責(zé)任”的落實，科學(xué)部署廉潔文化創(chuàng)辦工作。2022 年以來，每年都會依托

3、紀(jì)律教導(dǎo)宣傳月開展專題廉潔文化推廣活動。2022 年我們在黃陵分公司舉辦了首屆廉潔文化交流會及作品展。2022 年，是廉潔文化創(chuàng)辦工作的考核年， “企廉網(wǎng)”及彬長分公司的廉潔文化創(chuàng)辦示范點作為考核工程加入驗收。各單位廉潔文化本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —華，沁人心脾。同時，我們通過公司網(wǎng)站、微信公眾號積極推送優(yōu)秀廉潔文化作品，讓更多黨員干部受益。以學(xué)習(xí)教導(dǎo)筑牢思想防線。通過舉辦習(xí)近平總

4、書記來陜考察學(xué)習(xí)班、弘揚延安精神凈化政治生態(tài)專題學(xué)習(xí)班、黨風(fēng)廉政創(chuàng)辦警示教導(dǎo)報告會、中心組專題學(xué)習(xí)研討、黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)日、主題黨日等一系列學(xué)習(xí)活動，教導(dǎo)引導(dǎo)宏大黨員干部嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治法則，進(jìn)一步鞏固“四個意識” 、堅強(qiáng)“四個自信” ，做到“兩個維護(hù)” 。以“關(guān)鍵少數(shù)”管好“絕大多數(shù)” 。我們連續(xù)多年組織開展“廉潔承諾”百人宣誓活動，集中并層層簽訂“黨風(fēng)廉政創(chuàng)辦目標(biāo)責(zé)任書” ，任前開展廉政談話、廉政考試，讓每一名黨員干部打好“預(yù)防針”

5、、守好“責(zé)任田” 。崗位廉潔風(fēng)險防控工作從實施到提質(zhì)升級，對各崗位職責(zé)和權(quán)限舉行明確界定，促進(jìn)員工履職盡責(zé)，廉潔自律，突出扎緊不能腐的籠子，構(gòu)筑不想腐的堤壩，實現(xiàn)不敢腐的目標(biāo)。 三是廉潔文化長足進(jìn)展，短板照舊存在。自廉潔文化創(chuàng)辦工作開展以來，各單位高度重視、務(wù)實求效，切實把廉潔文化創(chuàng)辦作為構(gòu)建懲防體系的重要載體和重點工作。但照舊存在確定的短板：第一是廉潔文化創(chuàng)辦水平進(jìn)展不平衡的問題依舊存在。其次是方式方法較為單一，資源整合不夠。第三是缺